子育てをしながら大黒柱として働きたい。正社員の仕事を探していたところ、見つけたのがウォータースタンドでした。「正社員」で「高収入」。さらに、職場はまさかの自宅から徒歩圏内！まだ子どもたちが手のかかる年頃だったため、「何かあってもすぐに駆けつけられるし、これしかない！」と、応募したのが2017年のことでした。
あれから月日は流れ、今でこそ後輩に教える立場になった私ですが、入社当初は「浄水サーバーの訪問メンテナンス・営業」なんて未知の世界。ファミリーレストランでの接客経験から、お客様とのコミュニケーションについては心配していませんでしたが、メンテナンス業務で必要となる機械関係はむしろ苦手分野。「私にできるかな…」と不安でしたが、先輩に同行し、現場で学んでいったら、いつの間にか独り立ちできていました。ウォータースタンドは新人研修も充実しているので、「難しそう…」と気後れせずに門を叩いてほしいと思います。

この仕事の好きなところは、自分のライフスタイルを中心にスケジュールを組めること。 「1ヵ月160時間」という基準さえクリアすれば、いつ・どれだけ働こうがその人の自由なんです。
たとえば「午後に子どもの三者面談がある」という日は午前だけ働く、ということもできるから子どものいる方にはぴったりだと思います。
実際、私は定期的に病院にかかっているのですが、フレックスタイム制のおかげで無理なく通院できています。

ウォータースタンドは、「重いボトルを運ぶ手間もなく、便利でしかも経済的」と多くの評価をいただき、さらに、プラスチックボトルを使わないから持続可能な社会づくりにもつながるサービスなんです。「お久しぶりです！」「お元気でしたか？」と、日々お客様と交わす何気ない会話の先に、そんな大きなテーマがあると思うとやりがいを感じます。
便利で環境にもやさしいウォータースタンドを、持ち前の笑顔でもっともっと広めていきたいですね！